2012年面对钢铁市场的严峻形势，首钢广大干部职工在总公司党委的领导下，积极应对市场挑战，围绕提高首钢综合竞争力，坚持稳中求进，以创新的思维、开放的视野，促进首钢转型发展。钢铁业生产保持稳定顺行，降成本调结构工作力度不断加大；北京园区开发和新产业发展前期工作取得进展；非钢产业积极拓展外部市场，保持较好盈利水平。涌现出一批成绩突出、做出重要贡献的先进集体和先进个人。为表彰他们的先进事迹，大力弘扬勤奋劳动、诚实劳动、创新劳动的理念，总公司决定：
授予京唐公司焦化作业部化工分厂作业长郭振东等81名同志“首钢劳动模范”荣誉称号；授予首秦钢材加工配送有限公司电焊工刘少鹏等195名同志“首钢三创标兵”荣誉称号；授予迁钢炼钢作业部二炼钢板坯作业区3号机乙班等91个集体“首钢三创先进集体”荣誉称号。
对于在建立职工创新工作室活动中取得显著成效的10个创新工作室给予命名授牌。他们是：田志红创新工作室、陈铎创新工作室、净晓星创新工作室、刘宏创新工作室、马著创新工作室、毕洪志创新工作室、李栋创新工作室、齐春雨创新工作室、莫忠栓创新工作室、李少坡创新工作室。
受到表彰的先进集体和先进个人，要再接再厉，继续发扬成绩，创造新的业绩。首钢广大干部职工，要向受到表彰的劳动模范、三创标兵和先进集体学习，进一步弘扬首钢精神，坚持创新驱动转型发展，增强忧患意识、大局意识、质量效益意识，坚定必胜信心，打赢钢铁业扭亏增盈攻坚战，推进北京园区建设和新产业发展取得实质进展；要立足岗位、凝聚力量，自觉做劳动创新的实践者、劳模精神的承载者、首钢发展的主力军，为提高首钢转型发展的质量和效益，建设有世界影响力的综合性大型企业集团而努力奋斗。 首钢总公司
2013年4月27日 （信息来源：首钢日报）
